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--- Vorlage für Modulbeschreibungen
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--- Version: 1.0
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--- Allgemeine Hinweise:
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--- - Kommentare beginnen mit --- und werden komplett ignoriert
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--- - Wichtige Schlüsselwörter beginnen mit *** und dürfen nicht
---   verändert oder gelöscht werden!!!
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--- - Die Eingaben müssen immer in den leeren Zeilen nach *** erfolgen.
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--- - Für einen Zeilenumbruch muss eine Leerzeile eingegeben werden.
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--- - Aktuelle Modulhandbücher:
---     BaI : http://oow.hs-el.de/studium/pdf_bm/mh/mh_b_informatik_emd.pdf
---     BaE : http://oow.hs-el.de/studium/pdf_bm/mh/mh_b_elektrotechnik_automatisierungstechnik_emd.pdf
---     BaMT: http://oow.hs-el.de/studium/pdf_bm/mh/mh_b_medientechnik_emd.pdf
---     MaII: http://oow.hs-el.de/studium/pdf_bm/mh/mh_m_industrial_informatics_emd.pdf
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*** Studiengang und Semester
--- für Studiengang nur Kürzel verwenden: BaE, BaEP, BaEE, BaI, BaMT oder BaII
--- Semester wird davor geschrieben, auch Semesterbereiche möglich
--- Wenn das Modul in mehreren Studiengängen verwendet wird, werden diese
--- durch Komma getrennt aufgeführt.
---
--- Bachelor Maschinenbau und Design                : BaMD
--- Bachelor Maschinenbau und Design (Praxisverbund): BaMDP
--- Bachelor Industrial Business Systems            : BaIBS
--- Beispiel: 2BaMD, 2-3BaMDP, 5BaIBS

1MaTMeng

*** Modulbezeichnung
--- Name laut Modulliste verwenden

Business Management

*** Art
--- nur Alternativen: Pflichtfach, Wahlpflichtfach
---
--- Beispiele: 
--- Pflichtfach
--- Wahlpflichtfach
--- Pflichtfach Vertiefung Technische Informatik

--- Elective module
Wahlpflichtfach

*** ECTS-Punkte
--- nur Zahl angeben
--- Beispiele:
--- 5
--- 7,5

5

*** Studentische Arbeitsbelastung
--- Angabe als x Stunden Kontaktzeit und y Stunden Selbststudium
--- Format: x, y
--- bei 2V+2P: 70, 80
--- bei 3V+1P: 70, 80
--- bei 4V+0P: 70, 80
--- bei 4V+2P: 105, 120

60, 90


*** Voraussetzungen (laut Prüfungsordnung)
--- nur Modulbezeichnungen aufführen, z.B. Java 1



*** Empfohlene Voraussetzungen
--- zusätzliche Module, die nicht in Prüfungsordnung als Voraussetzung stehen
--- nur Modulbezeichnungen aufführen, z.B. Java 1



*** Pruefungsform und -dauer
--- Alternativen:
--- Klausur 1,5 h
--- Klausur 1,5h oder mündliche Prüfung
--- Mündliche Prüfung
--- Erstellung und Dokumentation von Rechnerprogrammen
--- Mündliche Präsentation und schriftliche Dokumentation

written 2h or oral or project or draft or report or computer program or experimental work


*** Lehrmethoden und Lernmethoden
--- Alternativen: Vorlesung, Praktikum, Seminar, Studentische Arbeit
--- Falls Modul aus mehreren Veranstaltungen besteht, werden diese durch
--- Komma getrennt aufgeführt.

lecture, group discussion, case studies


*** Modulverantwortlicher
--- Vorname abgekürzt, keine Titel
--- Beispiel: F. Rump

O. Passenheim

*** Qualifikationsziele
--- Fließtext eingeben, ca. 350 Zeichen
--- siehe Vorgaben in der Dokumentation

Participants will understand basic requirements and 
challenges for running a company in the domestic or 
international market from the management perspective. 
Participants will be able to identify and analyze various 
organizational forms of business and know their advantages 
and disadvantages. By discussing contemporary short business 
cases, students in addition will be familiar with 
understanding the main theories and impact of ethical, 
sustainable and social requirements on a company. In the 
last third of the course, the students are familiarized with 
the challenges of human resource management.

By using plenary discussions and group work, participants 
will also train their teamwork and social skills to prepare 
them for leadership positions.


*** Lehrinhalte
--- Fließtext eingeben, ca. 350 Zeichen

Through the presentation and discussion of various 
management theories the changing responsibilities of 
management over the last years will be shown in the 
beginning. This basic understanding will lead to the 
introduction of the various different organizational forms 
and operational structure of international companies with 
their advantages and disadvantages. Based on various 
practical examples it will be shown and discussed how and 
why companies regularly change their business organization. 
Significant influences on this change have external and 
internal reasons. External reasons may e.g. changing legal 
situations, new competitors or social requirements of 
sustainability or responsibility. Strategy changes, new 
products or markets, sales development etc. are the factors 
for an internal reorganization.

A business organization lives on and with their employees. 
What is easily manageable for small enterprises requires an 
own HR department at larger enterprises. Based on a process 
model, an understanding of the various tasks of 
(international) HRM-departments, such as planning, 
finding and developing people will be developed.


*** Literatur
--- max. drei Angaben
--- Format: Heun, V.: Grundlegende Algorithmen, Vieweg, 2000.
--- Mehrere Literaturangaben durch Leerzeilen trennen!

Morschett, Schramm-Klein et. al.: Strategic International Management: Text and Cases (2010)



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--- Hier beginnt die Aufzählung der einzelnen Lehrveranstaltungen
--- des Moduls (z.B. Vorlesung und Praktikum).
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--- Falls mehrere Lehrveranstaltungen vorgesehen sind, bitte die
--- entsprechenden Bereiche auskommentieren.
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*** Titel der Lehrveranstaltung
--- Beispiel: Praktikum Informationssysteme

Business Management


*** Dozent
--- Vorname abgekürzt, keine Titel
--- Beispiel: F. Rump

O. Passenheim


*** SWS
--- Zahl angeben

2

*** Titel der Lehrveranstaltung
--- Beispiel: Praktikum Informationssysteme

Business Simulation Game


*** Dozent
--- Vorname abgekürzt, keine Titel
--- Beispiel: F. Rump

O. Passenheim


*** SWS
--- Zahl angeben

2

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--- Ausfüllen der Modul-Kompetenz-Matrix nicht vergessen!
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--- Trifft für Studiengänge MD,MDP und IBS nicht zu!
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